İGA İstanbul Havalimanı, “Odağımız Dünya, Hedefimiz Gelecek” vizyonunu benimseyerek sürdürülebilirlik anlayışını operasyonel dayanıklılık ve insan odaklı dönüşüm ile bir araya getiriyor. 2025 yılında devreye alacağı Eskişehir Güneş Enerjisi Santrali (GES) ile elektrik ihtiyacını tamamen yenilenebilir kaynaklardan sağlamayı hedefleyen İGA, toplam su tüketiminin yüzde 42’sini geri kazanılmış su ile karşılayarak çevresel sürdürülebilirlik adına önemli adımlar atıyor. 2050 yılı için Net Sıfır hedefini benimseyen İGA, 2030 yılında emisyonları yüzde 45 oranında azaltmayı öngören bir yol haritasına sahip. 2025 Sürdürülebilirlik Raporu'nu duyuran İGA, faaliyetlerini “Mobilitenin Geleceği,” “Çevrenin Bütünselliği” ve “İnsana Değer Katma” başlıkları altında ele alarak operasyonel dayanıklılık, dijital dönüşüm ve insan odaklılık alanındaki başarılarını paylaşıyor.
Çevresel Sürdürülebilirlik Adımları
İGA, sürdürülebilirlik konusundaki önceliklerini belirlerken çevre ve toplum üzerindeki etkilerini titizlikle değerlendirmekte. Şirket, Avrupa Sürdürülebilirlik Raporlama Standartları (ESRS) çerçevesinde gerçekleştirdiği çifte önemlilik analizi ile çalışanlar, yolcular ve ekosistem paydaşlarından aldığı geri bildirimlerle 9 kritik konuyu belirleyerek sürdürülebilirlik stratejisinin temel taşlarını oluşturuyor. 240 megavat (MW) kapasiteye sahip olan Eskişehir GES, Ağustos 2025 itibariyle devreye girdiğinde, sadece 5 aylık üretimle 2025 yılı elektriğinin yüzde 54’ünü yenilenebilir kaynaklardan karşılamayı mümkün kılacak. Ayrıca, bu tesis sayesinde her yıl 105 bin ton karbon salınımının önlenmesi hedefleniyor. İGA, 2019 baz yılına göre 2030'da emisyonlarını yüzde 45, 2040'ta ise yüzde 73 oranında azaltmayı taahhüt eden yol haritası ile çevre dostu bir yaklaşım sergiliyor.
Su Yönetimi ve Geri Kazanım Politikaları
İGA İstanbul Havalimanı, toplam su tüketiminin yüzde 42’sini geri kazanılmış su ile sağlamakta. 2025 yılı içerisinde 1 milyon 66 bin 892 metreküp geri kazanılmış su kullanılması planlanmakta. Bu miktar, havalimanının bahçe sulama ihtiyaçlarının tümünü karşılamak için yeterli olacak. İGA'nın su kaynaklarının verimli kullanımı konusundaki azami çabası, çevre dostu uygulamalarını destekleyen önemli bir stratejik girişim olarak öne çıkıyor. Suyun yönetimi ve optimize edilmesi amacıyla yürütülen projeler, iklim değişikliği ile mücadele çabalarına da katkıda bulunarak doğal varlıkların korunmasına yardımcı olmakta. İGA, su geri kazanımındaki bu başarısı ile sürdürülebilirliği kurumsal bir hedef haline getirmiştir.
Sürdürülebilir Genel Strateji ve Hedefler
İGA İstanbul Havalimanı CEO’su Selahattin Bilgen, havacılık sektöründeki sürdürülebilirliğin rekabet avantajını artırdığını belirtiyor. Yolcu sayısındaki artış ve kapasite yatırımlarının, operasyonel verimlilik ve yüksek hizmet kalitesi ile bir arada yönetilmesinin önemine vurgu yapıyor. Güçlü bir kurumsal kültür içerisinde sürdürülebilirliği entegre eden İGA, hem iklim değişikliği hem de jeopolitik belirsizlikler gibi zorluklarla başa çıkmaya odaklanıyor. Emisyon oranlarını 2019 baz yılına göre yüzde 27,8 oranında düşürme hedefi ile hareket eden İGA, tüm elektrik ihtiyacını yenilenebilir kaynaklardan sağlama hedefi doğrultusunda ilerlemekte. Gelecekteki havacılık ekosisteminin sürdürülebilirlik açısından dönüştürülmesine katkı sunmayı amaçlamakta.
2025 Sürdürülebilirlik Raporu ve Öne Çıkan Başlıklar
2025 Sürdürülebilirlik Raporu, İGA'nın küresel bağlantı gücünü, 84,4 milyon yolcu, 549,3 bin uçuş ve 2 milyon ton kargo hacmine yol alarak nasıl bir liderlik sergilediğini gösteriyor. Nisan 2025’te devreye alınan Avrupa’nın ilk bağımsız üçlü pist operasyonu ile birlikte operasyonel kapasite ve verimliliğin artırıldığına da dikkat çekmekte. Ek olarak, HERON projesi kapsamında uygulanan ROCAT çözümü sayesinde pist kapasitesi artırılmış, yakıt tasarrufu sağlanmış ve operasyonel verimlilik artırılmıştır. İGA, ISO 22301 İş Sürekliliği Yönetim Sistemi Sertifikası'nı alarak, iklim kaynaklı aşırı hava olaylarına karşı hazırlıklı olma yönünde örnek oluşturuyor.
Çalışanların Gelişimi ve İnsana Değer Katma Vizyonu
İGA İstanbul Havalimanı, çalışan sayısını 2025 itibariyle 9 bin 907’ye çıkardı ve ortalama her çalışan için 30,3 saat eğitim verilmesini sağladı. Kadın çalışan oranı yüzde 30,34’e yükselirken, 20 kadın çalışan da Kadın Liderlik Programı'nı başarıyla tamamladı. İGA'nın, çalışan sağlığına yönelik attığı bu adımlar, ACI Dünya Ruh Sağlığı Akreditasyonu'nu alarak sektörde bir ilki temsil ediyor. Eğitim ve gelişimi sadece kurumsal yapı içinde değil, tüm havalimanı ekosistemine yaymayı hedefleyen İGA, ICAO Platin Mükemmeliyet Eğitim Merkezi Akreditasyonu altında paydaşlarıyla önemli iş birlikleri oluşturmakta. Böylece, havacılık sektöründeki bilgi ve deneyim paylaşımını artırmaya yönelik önemli bir katma değer sağlanmaktadır.
