28 Ekim tarihinde Paris'te gerçekleştirilen törende, Gloria Fikir Sahnesi, öğrenme ve gelişim alanında gösterdiği yenilikçi yaklaşımla öne çıktı. Platform, En Yenilikçi Öğrenme ve Gelişim Programı (Most Innovative Learning and Development Program) kategorisinde Altın Stevie Ödülü'nü kazanırken, Öğrenme ve Beceri Gelişiminde Yapay Zekâ Başarısı (AI in Learning and Skills Development Achievement) kategorisinde ise Bronz Stevie Ödülü'ne layık görüldü.
Stevie Ödülleri ve Katılımcıların Başarıları
Stevie Ödülleri, işverenlerin, insan kaynakları ekiplerinin ve çalışan deneyimlerine yönelik başarılı uygulamaların tanındığı prestijli bir ödül organizasyonudur. Bu yıl 11’incisi düzenlenen etkinliğe 38 farklı ülkeden 1.000’den fazla başvuru yapıldı. Başvurular, alanında uzman 160'tan fazla jüri üyesi tarafından titizlikle değerlendirildi. En yüksek puanı alan başvuruya verilen Altın Stevie Ödülü, Gloria Fikir Sahnesi gibi projelerin başarısını taçlandırmaktadır. Bu özel yıl için, yapay zeka ile ilgili kategoriler de başvurular arasına dahil edilerek, yenilikçi çözümler alanında rekabetin artırılması hedeflenmiştir.
Gloria Fikir Sahnesi’nin Yenilikçi Yaklaşımları
Gloria Fikir Sahnesi, çalışanların öğrenme ve gelişim süreçlerini ön plana çıkaran bir iş modeli olarak dikkat çekiyor. Bu platform, yaratıcılığın teşvik edilmesi ve farklı bakış açılarını birleştirilmesi üzerine inşa edilmiştir. Fikirlerin yalnızca ortaya çıkması değil, aynı zamanda uygulamaya geçmesi ve teknolojik açıdan geliştirilmesi hedeflenmektedir. Yapay zeka tabanlı çözümlerle zenginleştirilmiş öğrenme uygulamaları, kurum içindeki gelişim kültürünü destekleyerek çalışanların kendilerini sürekli olarak geliştirmelerine olanak tanımaktadır. Bu inovatif yaklaşım, teknolojinin gücünü kullanarak operasyonel sonuçlar elde etmeyi de amaçlamaktadır.
Geleceğe Yönelik Hedefler
Gloria Hotels & Resorts, Gloria Fikir Sahnesi sayesinde sürekli olarak öğrenmeyi teşvik eden ve geleceğin iş dünyasına uyum sağlamak için gerekli uygulamaları geliştirme çalışmalarını sürdürmektedir. Bu proje, iş gücünün gelişimini desteklerken aynı zamanda yeni nesil çalışma anlayışına da katkıda bulunmayı hedeflemektedir. Platform, çalışanların farklı beceriler kazanmasını ve gelecek iş yaşamına daha iyi hazırlanmasını sağlayacak nitelikli projelerin hayata geçirilmesine olanak tanıyor.
